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Beiräge zu Themen, Veröffentlichungen und Vorträgen, zu denen ich mich zusätzlich zu meinen Arbeiten bei adesso insurance solutions beschäftige


Betriebliche Altersversorgung

Die Bedeutung der betrieblichen Altersversorgung innerhalb der Bundesrepublik Deutschland wächst. Verantwortlich dafür sind drei Faktoren, zwei demographische und ein zinspolitischer Faktor:

  1. erheblich längere Lebenszeiten
  2. sinkende Zahlen an Erwerbstätigen, die über die Sozialversicherung für Rentner aufkommen können
  3. dauerhaft unter Druck geratene Renditen der Kapitalanlagen für Altersversorgung sind durch die EZB-Zinspolitik

Die Wirkung dieser Faktoren führt zur Frage der Finanzierbarkeit der Altersversorgung.

Finanzierbarkeit der Altersversorgung

Für jeden Rentner/jede Rentnerin wird mehr Geld in der Zukunft benötigt, um im Alter dauerhaft eine auskömmliche Rente zu erhalten.

Das ambitionierte Ziel: breite Teile der Arbeitnehmer zu einer besseren Altersversorgung zu verhelfen.

Das hat auch die Politik verstanden, die mit Wirkung zum 01.01.2018 das Betriebsrentenstärkungsgesetz auf den Weg gebracht hat.

Die Herausforderung: Das Betriebsrentenstärkungsgesetz ergänzt die klassische bAV um einen weiteren, „sechsten“ Durchführungsweg und erhöht die Komplexität der bAV.

Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Vermittler und Produktgeber bedürfen der Erfahrung von Spezialisten, um für die bAV attraktive, kostengünstige und digitale Lösungen anzubieten.